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维京人的合同策略有效吗?

图片来源:哈里森·巴顿(USA TODAY Sports)

当明尼苏达维京人达成协议时,很难不感到兴奋丹尼尔·亨特在强制性迷你营之前,尤其是当亚伦罗杰斯继续与绿湾包装工队对峙每个团队都有棘手的合同问题;有些人只是处理得比其他人好。这就是为什么评估明尼苏达州将新星锁定合同的策略是否如宣传的那样重要。

PFF刚刚发布了他们的高32合同列表而维京队拥有四名球员,是所有球队中球员最多的。也可能是5。Rick Spielman是幕后指挥Stefon digg的合同,排名第一。其他仅有的与维京队接近的球队是坦帕湾海盗队,新奥尔良圣徒队,还有,嗯,包装工队(其中一个是罗杰斯队)。每个人有三个前32名,每PFF。

罗布·布热津斯基和斯皮尔曼充分利用了可用的薪金空间和想与维京签约的球员。但并不是所有的球队友好交易都适合明尼苏达。亨特短暂的坚持就是一个例子。

最近围绕亨特的剧情最终被一份重新修订的合同缓解了。回顾过去,担心维京队因为一份有重做空间的合同而失去他们最重要的球员之一已经显得很愚蠢了。问题的根源是什么?它变得太友好了。

亨特在重组前的平均年收入为1440万美元。这几乎是2700万美元的一半乔伊小米黄酒在去年签了一份延期合同之后。亨特是时间和薪资空间的受害者。他的表现使他的报酬过低。

在重组之后,亨特似乎对他的薪酬感到满意,球队也少了一些问题。尽管如此,为了在限制球员数量的条件下建立一支完整的球队,维京人还是希望在确定球员是未来的明星球员后尽快签下对球队友好的合同。他们也和老将接触,希望能削减工资以创造薪资空间。这有时会让玩家想要退出。

一个主要的例子是莱利比,他去年减薪了以便维京人进行交易亚尼克Ngakoue.此举最终事与愿违。明尼苏达在下周将纳古交易给了巴尔的摩乌鸦队,并且击败了他们为数不多的可靠的进攻前锋之一。

雷夫的重组最终在这个休赛期制造了一个问题。本赛季他的工资帽将达到1390万美元,这在因新冠疫情而削减工资帽的一年里太丰厚了。雷夫被维京人解雇,以创造薪资空间,最终与辛辛那提猛虎队签下了一份一年750万美元的合同。

由于最初的重组,维京人在o线上没有一个可靠的启动器。他已经对被从右边锋转到左边锋感到沮丧了,但是很难不相信钱不是驱动因素。

然而,明尼苏达也许已经通过今年选秀中最出色的铲球挽救了局面。但是不要告诉我雷夫在经历了他职业生涯中最好的一个赛季后,如果他之前的一个赛季没有被重组,他就不会签下一份合理的合同。这将给维京人在选秀中更多的灵活性。

是什么Trae韦恩?他从辛辛那提得到的3年4200万美元的合同可能是一份过高的合同,但是维京人没有得到他们2015年的第一轮选秀权。不能忽视的是,他上赛季因为胸部受伤缺席了比赛,但是森林狼上赛季缺乏CB的表现,他们可能需要一个像他这样的球员。

如果维京人给了他一份公平的合同,他很可能会留在明尼苏达,尤其是考虑到泽维尔罗兹Mackensie亚历山大两人都在2019年休赛期离开了。这只是猜测,但如果韦恩知道他会成为维京队的头号角球,他会不会留下来呢?

在替补阵容中,韦恩的稳定性是很有价值的。毫无疑问,他至少是一个二级角球,但他在去年应该是一个有能力的外线角球,而且他在跑位比赛中表现出色。是的,他的工资过高了。但他扮演了一个需要维京人的角色。如果他去年为明尼苏达效力会怎么样?如果球队有一个经验丰富的角卫,球队还会像现在这样糟糕吗?

如何安东尼•巴尔?在2019年休赛期,他与纽约喷气机队(New York Jets)签订了一份口头协议,每年将支付他1500万美元。然而,他突然改变了主意,与维京人签下了一份5年6750万美元的合同。除了喷气机队,所有人都成功了。

即使在球员友好的文化下,他们也会因为合同策略而冒着像巴尔这样的明星球员的风险。巴尔在喷气机队获胜的可能性较小,但他们开出了高得多的奖金。维京可能是一个球员都想为之效力的球队,但用它作为筹码是有限制的。

不可否认的是,在这里很难推回团队的策略。事实上,从长远来看,他们不为韦恩或雷夫支付过高的价格可能是最好的选择,如果不及早为韦恩和雷夫提供报价,最终将很难把他们留在明尼苏达。

虽然明尼苏达的策略是提供一份对球队友好的合同,这导致了今年的亨特的情况,但在低成本的交易后,必须考虑到可能的返工。而且,同样的策略也奏效了埃里克·肯德里克亚当帝伦,团队的两个组成部分。

尼克·奥尔森坏了为什么团队对蒂伦采取的方法有效。维京人愿意在球员的第一份合同到期前延长一到两年的合同,这样就不会让他们倾囊而出。他们对肯德里克也做了同样的事。这并不总是让球员高兴,尽管亨特的情况可能会有所不同,因为他想要在颈部受伤后获得经济保障。

简而言之,维京在他们的第一份合同到期之前签下了他们最好的球员,他们失去了所有的筹码。这是一个保持核心球员的好方法,同时又不会耗尽薪资空间。可以说,他们已经削减了肥肉,让那些要求更多钱的球员走人。

维京人通常擅长处理合同谈判。当联赛前32名的合同中有5份都来自这个管理层时,我们很难因为没有冠军头衔而责怪斯皮尔曼、布热津斯基和他们的团队。考虑到NFC北队的状况,看起来他们可以用他们建立的球队阵容进行比赛。

谢尔登•理查森考虑到他愿意接受降薪与维京人签约,他的回归是一个鼓舞人心的举动。森林狼需要另一名传锋,这是一个好迹象,一个大牌球员愿意签一份负担得起的合同来填补防守。

在Diggs戏剧性的离开之后,看到球员们真的想要留在这里,这是令人振奋的——特别是在听到亨特的传闻之后受到前球员的影响在他的合同纠纷期间去了一个新的团队。这很好地说明了球队的管理层和他留下来的主教练。一个运营良好、创造出玩家想要融入其中的文化的前台?在明尼苏达体育运动中,这是一个陌生的概念。

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