互联网上的一个列表并不证明任何东西。但是专业足球焦点发布了他们的在NFL中排名前50名球员绿湾包装工队(Green Bay Packers)就是其中的典型代表。包装工队有四名球员戴维特亚当斯那亚伦罗杰斯那Jaire亚历山大， 和David Bakhtiari.- 在前50名，有亚伦琼斯在外面几乎看不到里面。
有几种不同的方法可以查看这样的列表：
- 第一，这是毫无意义的，而且这只是名单上53个男人中的5个。
- 第二个是用一粒盐带它，接受你宁愿在这个列表上有几名球员，而不是没有任何东西。
- 第三个且可能是最重要的方式是将其倾斜进入它并使用它以大胆的尝试来推理，似乎对回到您的特许经营权似乎非常感兴趣。
5号陪审员:达万特·亚当斯
抛开所有的偏见，我想不出比达万特·亚当斯(Davante Adams)更好的接球手了。他在职业生涯中发展的方式令人难以置信，虽然他确实从阿隆·罗杰斯那里接球获益，但反过来也是如此。作为一个边路接球手，亚当斯可以做任何事情，从他在争球线的传奇分离到在端区50-50的球。
没有亚当斯，罗杰斯就无法达到今天的水平，上赛季没有亚当斯，他也拿不到MVP。这就是为什么PFF让达万特作为比赛中的头号边路接球手:
亚当斯抓到了78.8％的通过，只有一个滴滴滴水，只有一个赛季扔掉 - 其他不完整是脱靶的投掷，通过分手或其他不完整。亚当斯是游戏中最好的路线跑步者之一，但上赛季表明他可以与几乎所有其他方面的所有其他方面都有相同的主张。
14号陪审员:贾尔·亚历山大
绿湾亚伦罗格斯人的任期最令人沮丧的事物之一就是包装商的防御在季后赛中有多糟糕。The 35.8 points per game surrendered in the nine playoff losses in the Rodgers era may be what stands between the one Lombardi Trophy that he’s hoisted and the possibility of at least two more (give me 2015 over the Seattle Seahawks and 2021 over the Tampa Bay Buccaneers as the most likely).
进入杰尔亚历山大。他被评为联盟中最好的角落，并在这段季节混合了。这使他成为落后足球的第五次防守球员亚伦唐纳德那哈利勒麦克那鲍比·瓦格纳， 和T.J.瓦（是的，看到T.J.看到如何，它真的很痛苦凯文国王结果是）。
这是四分卫的一件好事。对自己的辩护有信心允许您采取更多机会，Rodgers已经在足球中获得了最多计算的风险。如果玩家喜欢，那么剩下的包装商的防守肯定会有潜力拉山加里那普雷斯顿史密斯， 和达内尔野蛮与篮子一样在篮子旁边或靠近Pro碗水平Za'Darius史密斯和肯尼克拉克。但是，在亚历山大的名册上有一个未被制造的Bonafide CB1允许防御做很多东西，无论他的自我多大，都应该对任何四分卫都有兴趣。
不。15：David Bakhtiari
包装商中最重要的两个因素在2021 - 22年的亏损记录中非常切割和干燥。首先是Rodgers是否回来。第二是健康的大卫巴基蒂亚里。在他的巅峰 - 如此清单假设他将是 - 他是游戏中的单一最令人反感的解决方案。
PFF列表有Bakhtiari作为第三次最佳进攻界限，在护罩造船架后面Quenton纳尔逊和扎克马丁。如果你是一个右手的四分卫，事实证明，在左铲球上有令人难以置信的人才是有益的。他被墨在长期延伸的事实中，将在那里有可能的职业生涯会假设四分卫将对感兴趣的东西，但显然仍有待观察。
第10号：Aaron Rodgers
在排名前20的球员中，有4名球员(包括罗杰斯)与堪萨斯城酋长队(Kansas City Chiefs)并列NFL球员最多。但事实证明，酋长队不需要四分卫。新奥尔良圣徒队有5名球员进入前50名，是所有球队中最多的，但他们排名最高的球员是直到瑞安Ramczyk第28位。圣徒队可以用四分卫，但我不希望他们的帽子毁了我最大的敌人。
重点是，这与人才无关。任何认为罗杰斯可能因为想要更大的机会赢得超级碗而转向别处的说法都是一场闹剧。也许有几支球队像上赛季的雄鹿队一样，离赢得超级碗只有“四分卫之遥”;比如旧金山49人队和华盛顿队。但如果罗杰斯最终陷入这样的境地，或者与丹佛野马队(Denver Broncos)或拉斯维加斯突击者队(Las Vegas Raiders)在一起，没有比格林湾(Green Bay)更好的足球形势了。
封装机有螺柱，其中很多，在四分卫的确切位置，即四分卫希望在超级碗处拍摄的晚职业 - 特别是老化。如果他离开，然后去除噪音，然后约旦爱发现自己在非常接近理想的足球状态。绿湾立即赢得。如果罗杰斯在这个秋天没有中心，那么这些家伙就不会是为什么的原因。
